PLANS SOCIAUX : LE POINT.

POINT AU 14 AVRIL : 7298 FAMILLES

du 23 au 27 février nous pouvions déjà écrire que 3952 familles étaient touchées par les plans sociaux recensés.

Point au 18 mars 2007 des plans sociaux déclarés et recensés par nous : 2182 Familles sont concernées.

Point du 21 mars au 14 avril des plans sociaux déclarés et recensés par nous : 1164 Familles sont concernées

 

Total au 14 avril 2008 : 7298 familles.

PLAN SOCIAL ZODIAC ROCHEFORT, 142 FAMILLES. 14.04.2008

PLAN SOCIAL Avery Dennison AVELIN, 42 FAMILLES. 11.04.2008

PLAN SOCIAL NSF YAINVILLE, 64 FAMILLES 09.04.2008 |

PLAN SOCIAL GENERAL MOTORS STRASBOURG, 168... 09.04.2008

PLAN SOCIAL LE MONDE, 130 FAMILLES. 09.04.2008

PLAN SOCIAL Forest Liné CAPDENAC, 40 FAMILLES 09.04.2008

PLAN SOCIAL ONTEX LUNEL-VIEL, 136 FAMILLES 06.04.2008 |

PLAN SOCIAL SLMC NARBONNE, 42 FAMILLES. 29.03.2008

PLAN SOCIAL PHILIPS DREUX, 279 FAMILLES. 29.03.2008

PLAN SOCIAL RPA PROCESS, 121 FAMILLES  21.03.2008 |

VIOLENCE ENCORE !

Caractère Informatif - Licenciement
envoyé par parodique

PLAN SOCIAL NSF YAINVILLE, 64 FAMILLES

09.04.2008

PLAN SOCIAL GENERAL MOTORS STRASBOURG, 168...

09.04.2008

PLAN SOCIAL LE MONDE, 130 FAMILLES.

09.04.2008

PLAN SOCIAL Forest Liné CAPDENAC, 40 FAMILLES

09.04.2008

PLAN SOCIAL ONTEX LUNEL-VIEL, 136 FAMILLES

  

Un petit commentaire en passant.

Les médias nous tympanisent avec la fermeture de Gandrange qui concerne la suppression de 575 postes.

Or si l'on additionne les plans cités dans cette note nous comptons 538 disparitions de postes.

C'était pour dire que Gandrange, c'est l'arbre qui cache la forêt.

L'EXEMPLE ALLEMAND;

Usine de Bochum : Nokia se voit

réclamer 60 millions d'euros

16/03/2008 11:10 par Bruno C. | 8 commentaire(s) 8 nouveau(x)

Nokia n'a pas accepté de rembourser les subventions pour son installation à Bochum et se voit à présent réclamer 60 millions d'euros, pénalités de retard comprises.

Pour souvenir, au mois de janvier dernier, Nokia, numéro un mondial de la téléphonie mobile, avait annoncé la fermeture de son usine de Bochum, une ville située à l'ouest de l'Allemagne.

Comme ses concurrents, le groupe d'origine finlandaise recherche la compétitivité. L'usine située à Bochum ne répondant plus aux critères de compétitivité exigés par Nokia, la société avait envisagé de la fermer. À en croire Nokia, moderniser ce site aurait nécessité des investissements supplémentaires, sans pour autant assurer la compétitivité sur le plan mondial qui est souhaitée par le groupe.

Très rapidement les syndicats, le gouvernement de Rhénanie du Nord Westphalie, les consommateurs allemands, l'Union européenne et même les actionnaires avaient vu rouge et sanctionné le "déserteur" à leur manière. Après avoir pointé du doigt les aides reçues pour son installation et considérant que son contrat en terme de création d'emplois n'avait pas été rempli, les autorités avaient donc exigé de Nokia un remboursement intégral de ces aides, à savoir 41 millions d'euros ( 17 millions en 1998 et 24 millions en 1999 ). Mais n'ayant rien reçu depuis de la part Nokia, les autorités réclament désormais 60 millions d'euros, pénalités de retard comprises.

Si Nokia continue à camper sur ses positions, arguant qu'il a investi 350 millions d'euros depuis 1999 et refusant de payer, le gouvernement envisage clairement de porter l'affaire devant les tribunaux.

Sources : http://www.generation-nt.com/nokia-bochum-plan-social-reb...

FERMETURE DANDY PONTIVY 238FAMILLES;

Dandy (Pontivy). Salariés et élus se mobilisent

ici

SALOMON, RENCAST, EVIAN LIQUIDATIONS

A lire sur le blog plans sociaux, puisque personne n'en parle !

Je souhaite sincérement beaucoup de courage pour toutes ces familles dans la tourmente.

ICI

PATRONS VOYOUS ?

 

Ou l'on découvre comment gagner de l'argent en dépeçant des entreprises en difficultés.

Ou l'on découvre comment l'argent public peut servir les intérêts privés.

Bref, en période de crise, ces abus sont de moins en moins supportables.

Voir Article ici.

Extrait :

Au terme des délibérations du tribunal de commerce, le délégué syndical CFDT et secrétaire du comité d'entreprise de Lenoir-et-Mernier, Claude Choquet, a lu un émouvant et vibrant : « J'accuse » applaudi à tout rompre par la centaine de salariés présents au Palais de justice.

Extraits :
 « J'accuse le Pdg d'avoir développé la stratégie du vautour en reprenant régulièrement des entreprises en liquidation judiciaire (LCAB, Sofinbo, Gérard Bertrand, Dauvin, Venturini, Jayot) et racheté ces entreprises pour une bouchée de pain en bénéficiant d'aides de l'Etat ».
« J'accuse le tribunal de commerce d'avoir distribué ces entreprises, comme on distribue des cacahuètes à un singe ».
« J'accuse le Pdg d'avoir endetté les entreprises de 6 millions d'euros et épuisé les réserves… et d'avoir pillé le parc machines et le stock métal ».
« J'accuse le Pdg d'avoir dépossédé l'entreprise de son patrimoine en se vendant à lui-même les bâtiments Lenoir et LCAB pour 700.000 euros ».
« J'accuse le Pdg d'avoir effectué en 2006 une progression de 10 % des cinq plus gros salaires alors que l'entreprise accusait un déficit de 700.000 euros ».
« J'accuse le Pdg d'avoir favorisé l'embauche des copains et de la famille au détriment de la recherche de compétence ».
« J'accuse le conseil général d'avoir accordé sans contrôle un prêt de 300.000 euros… et d'avoir abandonné les salariés à cause de ce prêt non remboursé ».
« Abandonnés, trahis, volés, il ne nous reste plus que notre colère pour obtenir réparatioN

 

DERNIERE FOURNEE

 

• PLAN SOCIAL GIREX-MAZAL QUIMPER, 62 FAMILLES
• PLAN SOCIAL NEW MAN CHOLET, 62 FAMILLES
• PLAN SOCIAL FLEXTRONICS, 893 FAMILLES
• PLAN SOCIAL SANMINA CHERBOURG, 302 FAMILLES

sans commentaire.

 

LE POINT.

FAIRE LE POINT AU 27 FEVRIER.

Il est temps de faire un point et de compter les famille touchées.

Au 27 février nous pouvons déjà écrire que 3952 familles vont être touchées par les plans sociaux recensés.

La liste ci-dessous :

PLAN SOCIAL DMC MULHOUSE, 204 FAMILLES

27.02.2008

PLAN SOCIAL CHAPPEE, BAXI, 110 FAMILLES.

26.02.2008 | Commentaires (4)

PLAN SOCIAL CRUDETTES PERPIGNAN POMONA, 70...

25.02.2008

PLAN SOCIAL AVONA DUBOUIS GLEIZE, 97 FAMILLES

25.02.2008

PLAN SOCIAL ASTEEL DOUARNENEZ, 50 FAMILLES

23.02.2008 | Commentaires (6)

PLAN SOCIAL SMOBY JURA, 500 FAMILLES

23.02.2008

PLAN SOCIAL DUNLOP, 478 FAMILLES

23.02.2008

PLAN SOCIAL BISCUITERIE JEANNETTE, 22 FAMILLES

23.02.2008

PLAN SOCIAL DULAC MEDIA, 45 FAMILLES

23.02.2008

PLAN SOCIAL ARCELOR MITTAL, 600 FAMILLES

23.02.2008

PLAN SOCIAL MICHELIN KLEBER, 826 FAMILLES

23.02.2008

PLAN SOCIAL ARC INTERNATIONAL, 560 FAMILLES

23.02.2008

PLAN SOCIAL ALCATEL LUCENT, 300 FAMILLES

23.02.2008

PLAN SOCIAL LE CABANON, 90 FAMILLES.

23.02.2008

PLAN SOCIAL AVONA, 97 FAMILLES

PLAN SOCIAL AVONA ICI.

OUVERTURE DU BLOG "PLANS SOCIAUX".

Le recensement des plans sociaux en cours dans notre pays est un travail considérable.

Je ne me suis attelé à cette tâche que depuis quelques jours, mais les résultats sont hallucinants.

J’ai donc décidé d’ouvrir un blog spécial sur le sujet et de ne signaler que le nom de la société et le nombre de salariés concernés sur "Au Fil de l'Eau".

Faîtes connaître le site "PLANS SOCIAUX" à un maximum de monde.

Pas de baratin mais de l’info.

Le derniers plan social :

50 familles chez Asteel à Douarnenez.